酒店工作服也需要注重搭配,想要让你们的工作人员更加有动力,那么请选择好工作服、并且注重他们的搭配,在不同的场合、不同的环境需要有不同的工作服色彩情调与之相适应,搭配恰当,能体现一种浓郁的生活情调。
色彩作视觉审美的要素对于工作服起着至关重要的作用,但目前很多工作服的设计在色彩上依旧过于保守、过于平淡,广西餐饮服装,决大多数还是黑白、米色、咖啡色再配上一个纯度很低的彩色,这样一个老套路,整体效果乌乌暗暗,让人提不起精神。
酒店服内容繁多,餐饮服装订制,全面形成了酒店制服的多样性,不仅是服饰文化的一种表现,而且也成为酒店文化和酒店整体形象的重要组成部分.酒店制服不仅体现了员工岗位的识别功能,更体现了企业精神,能把制服的实用性.下面小编给大家分享一下酒店服的设计原则:
1.实用性
首先从员工角度来考虑,即酒店服饰设计要考虑到穿着者的实际工作需要.如客房清扫员就不宜穿裙装,这会影响其清扫房间的质量和效率.又如维修工服装就得配有多个口袋,以方便摆放一些小型修理工具.其次从制服的面料考虑.一般酒店制服采用化纤面料,其优点是耐用,可水洗,不用熨烫,但也不能绝.对化.纯绵面料由于其吸汗、透气,定制餐饮服装,宜于做厨师制服,但挺刮性能差且易变旧.高.档毛料多用来制作高层管理人员的西服,体现气派和风度.
2.美面协调性
酒店服饰既然是酒店形象的组成部分,那么在设计时就要注意它的美观性和协调性.这种美不光来自于服饰本身的美,西式餐饮服装,更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美.要让酒店服饰成为酒店一道亮丽的流动的风景.比如中餐厅内部装璜和食器是总离不开雕花桌椅,古董书画,竹木阁楼,元宝餐厅叠花,象牙红木筷着和细瓷碗碟砂锅等,这些都带有浓厚民族风味.若服务员西装革履,难免大煞风景,体现不出中国饮宴美学的特有风韵.若穿旗袍,则服装与环境在风格上统一协调,会让客人得到一种'原汁原味'的中式文化享受.